Положение об Учебном Центре

  1. Общая часть

1.1. ОО «Научно-исследовательское общество «История и психология древних народов Крыма" (далее - Общество). Его деятельность направлена на содействие изучению ментальности древних народов Крыма и развитию крымской этнопсихотерапии.

1.2. Задачами, стоящими перед Обществом являются:

Содействие повышению профессиональной квалификации членов Общества;

Формирование профессиональных стандартов деятельности крымских этнопсихотерапевтов;

Создание и поддержание высокой профессиональной репутации Общества и его членов.

1.3. Для решения этих задач наиболее квалифицированные члены Общества постоянно занимаются обучением членов Общества и повышением их квалификации.

1.4. Для систематизации этой работы Правление Общества  приняло решение создать Учебный центр (далее "УЦ") как структурное учебное подразделение Общества.

1.5. Организационное и техническое обеспечение деятельности, подбор партнеров, лекторов, тренеров для осуществления деятельности Учебного центра осуществляет директор по науке Общества и члены Правления Общества.

2. Цели и задачи Учебного центра Общества

2.1. Учебный центр Общества содействует миссии Общества через повышение профессионального уровня членов общества.

2.2. Учебный центр Общества осуществляет обучение:

     1. Членов Общества.

     2. Соискателей на членство в Общество.

3. Лиц, проявляющих интерес к этнопсихотерапии, истории и психологии древних народов Крыма.

2.3. Мониторинг образовательных услуг по профилю деятельности Общества.

3. Статус учебного центра Общества

3.1. Учебный процесс в УЦ Общества осуществляется в партнерстве с компаниями, имеющими государственную лицензию на проведение образовательной деятельности.

3.2. Слушателям, прошедшим обучение выдается сертификат УЦ Общества.

3.3. При успешной и стабильной деятельности, УЦ может быть преобразован в отдельное юридическое лицо с участием в качестве учредителя Общества, с получением соответствующей лицензии.

4. Структура и формы обучения УЦ. Финансирование

разработка графика учебных программ УЦ с учетом мнения членов Общества;

подбор лекторов и тренеров;

4.2. Лекторы УЦ для обеспечения учебного процесса привлекаются из числа:

Почетных членов общества, имеющих научную степень и/ или большой (не менее 10 лет) стаж работы в необходимой области деятельности.

Членов общества имеющих научную степень и/ или большой (не менее 10 лет) стаж работы в необходимой области деятельности.

Почетных Членов общества и членов Общества, обладающих специальными знаниями, умениями и уникальным опытом работы в интересующих Общество сферах деятельности.

4.3. Формы и методы обучения:

Лекции,

Семинары,

Тренинги,

Дискуссии,

Иные формы эффективного обучения.

4.4. Для проведения мероприятий УЦ возможно привлечение дополнительных специалистов из числа не членов Общества.

4.5. Финансирование деятельности УЦ может вестись из:

Взносов слушателей за участие в мероприятиях УЦ.

Средств на проведение мероприятий УЦ, полученных от государственных, коммерческих и некоммерческих организаций.

Целевых грантов и спонсорской помощи.

4.6. Ценовая политика УЦ определяется Правлением Общества и базируется на уровне цен, существующем на рынке образовательных услуг.

4.7. Размер взноса за участие членов Общества в программах УЦ предусматривает обязательную скидку.